株式会社 柳田製作所
【仕事の内容】
産業用プラント製品等製造（タンク、送風機、撹拌器）
・製缶溶接
・検査、その他工場内作業
※希望、経験に応じ配属します。
※スキルにより給与面で優遇いたします。
＜変更範囲：変更なし＞
１８歳から７０歳まで幅広い年代の人が働いていますが、社員同士仲が良く、コロナ前には社員旅行も行きました。
社として掲げる「心構え８カ条」を基本に、指導者・教わる側が共に学び合い、研鑽を重ねることによってスキルアップを図り、結果として「企業価値の向上」と「自分自身の成長」へと結実するものと考えます。そのことが社員間の信頼関係の醸成に繋がるものと考え、日々実践しています。
分からない事は分からないと言える職場環境づくりを心がけていますので、安心してください。
【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】
・現在、設計に１名女性がいて、現場の職人と連携を取りながらバリバリ働いています。
・男性社員の育児休暇の実績もあります。
・転勤もなく、勤務日や時間も柔軟に対応いたします。
【求める人材像など】
モノづくりに対して興味があり努力を惜しまない熱い気持ちのある方。
コミュニケーション豊かで協調性のある方。
募集要項
| 求人管理No. | 27212-00001077 |
|---|---|
| 求人事業所名 | 株式会社 柳田製作所 |
| 職種 | 工場内作業（正社員） |
| 採用人数（人） | 採用人数：1人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業場所 | 〒581-0037 八尾市太田4-44-45 大阪メトロ谷町線 八尾南駅・近鉄南大阪線 藤井寺駅より近鉄バス 太田下車 徒歩1分 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）〔屋内に喫煙室設置〕 転勤の可能性：なし |
| 受動喫煙防止措置事項 | あり（屋内禁煙）〔屋内に喫煙室設置〕 |
| 応募資格 | 学歴：不問 必要な経験等：工場内作業経験者（必須） 必要な免許・資格：不問 年齢：不問 |
| 賃金 | 賃金総額（税込）（ａ+ｂ）230,000円～350,000円 ａ基本給(月額換算・月平均労働日数 22.0日)：230,000円～350,000円 ｂ定期的に支払われる手当：なし ｃその他の手当等付記事項：なし |
| 賃金の支払 | 賃金締切日：毎月15日 賃金支払日：当月25日 |
| 賃金形態 | 月給 |
| 昇給（前年度実績）・賞与（前年度実績） | 昇給：あり 賞与：あり |
| 通勤手当等 | 通勤手当：実費支給（上限なし） マイカー通勤：可 マイカー通勤に関する特記事項：駐車場あり |
| 就業時間 | 就業時間：変形(1年単位）(1）8時30分～17時00分 休憩時間：70分 時間外勤務：あり（月平均20時間） 就業時間に関する特記事項：なし |
| 試用期間 | 試用期間の有無：あり(3ヶ月） 試用期間中の労働条件：変更あり(日給8,500円～経験等により考慮します) |
| フルタイム年間休日数 | 100日 |
| 休日等 | 休日(曜日等)：日祝他（年末年始 12月30日～1月4日、土曜日は業務量等による） 週休2日制：その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日 |
| 加入保険等 | 加入保険等：雇用・労災・健康・厚生 企業年金：なし 退職金制度：あり（勤続 3年以上） 退職金共済：加入 |
| 入居可能住宅・利用可能託児施設 | 入居可能住宅：単身用なし・世帯用なし 利用可能託児施設：なし |
| 従業員数 | 企業全体：48人 就業場所：28人（うち女性１人）（うちパート0人） |
| 選考方法等 | 選考方法：選考方法：面接 応募書類：紹介状(八尾市無料職業紹介所発行）、履歴書(写真貼付) 応募書類の返戻：選考後は返却 選考結果通知：5日以内 通知方法：郵送・電話 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊昇給・賞与は会社の業績・本人の能力によります。 ＊空調完備、食堂や仮眠のできる休憩所等設備充実。 ＊作業服・安全靴支給。 （作業服初めの２着迄支給、３着目以降は会社が半額負担） ＊昼食弁当代は会社が半額負担（個人負担は、1食200円） ＊フェイスブックは随時更新していますので是非ご覧ください。 ホームページ（http://www.yanagida-ss.com）もご覧ください。 |
| 受付期間 | 〜2026/03/31 |
企業情報
| 求人事業所 | 株式会社 柳田製作所 |
|---|---|
| 所在地（郵便番号、所在地） | 〒581-0037 八尾市太田4-44-45 |
| もより駅（○線○駅下車 徒歩○分） | 大阪メトロ谷町線 八尾南駅・近鉄南大阪線 藤井寺駅より近鉄バス 太田下車 徒歩1分 |
| 事業内容 | 創業４４年目で主に産業用装置（送風機、コンベア、タンク）等の大物製缶品を製造しています。もう一つの事業として、特殊車両（タンクローリー、消防車、ゴミ収集車、吸引車）の製造をしています。コロナ禍により産業装置関係の製造は回復傾向にあるものの依然として不安定な状況。特殊車両分野においては、コロナ禍の影響もなく順調に推移している。系列のグループ会社では、車検、車の点検やキャンプ用品の販売を行っています。 |
| ホームページ | https://www.yanagida-ss.com |
| 創業設立（元号○年） | 昭和53年 |
| 資本金（○万円） | 300万円 |
| 会社の特長 | ・年度末には来期に向けての経営指針発表会を行います。 ・新卒雇用では、合同入社式に参加し半年間の新入社員研修があります。 ・安全で効率的、快適な職場環境を目指すため5S活動を実施しています。 ・年二回のバーベキュー、新年会、忘年会で親睦を図ります。 2020年１月は社員旅行で城崎に行きました。 ・昼休憩時には、休憩室で仮眠することができます。 ・福利厚生の一環として、車の車検を低料金で受けることができます。 |
| 定年制の有無（有の場合：一律〇歳） | あり（一律65歳） |
| 再雇用・勤務延長制度の有無 | 再雇用：あり（上限70歳まで） 勤務延長：なし |
| 労働組合の有無 | なし |
| 就業規則の有無 | あり |
| 育児休業・介護休業・看護休暇取得実績・復職制度の有無 | 育児休業：あり 介護休業：なし 看護休暇：なし 復職制度：なし |