賃金総額(税込):(a+b)185,000円〜305,000円
a基本給(月額換算・月平均労働日数21.9日):160,000円〜250,000円
b定期的に支払われる手当:住宅手当10,000円〜10,000円、職務手当15,000円〜45,000円
cその他の手当:皆勤手当10,000円、家族手当(配偶者6,000円、子ども3.000円)
瑞穂工業株式会社

モノとモノを「つなぐ」「結ぶ」「支える」役割を持ち、製品の安心・安全・信頼性を高めるネジ。
当社は創業以来、「人と環境にやさしい高品質のステンレスネジ」一筋に社内に開発・製造。
質の高いネジで締結された製品のように固いチームワークで結び付き、難題にもあきらめずチャレンジを続ける専門集団の会社です。

営業職(正社員)

ネジに関する知識、経験があれば馴染みやすいお仕事です。

【仕事の内容】
ステンレスネジの商品を得意先に対する営業及び商品の搬送業務。
新規開拓業務もあます。
※現在この仕事には30代が活躍しています。

〈変更範囲:変更なし〉

営業職(正社員)

採用人数:1人

【求める人材像など】
コミュニケーションが取れ、積極的に業務に取り組める方。

営業職(正社員) 営業職(正社員) 営業職(正社員)

募集要項
求人番号 27212-00000708 
求人事業所名 瑞穂工業株式会社 
職種 営業職(正社員) 
就業場所 〒581-0066
八尾市北亀井町2-1-36
JR大和路線 久宝寺駅下車 徒歩15分
屋内の受動喫煙対策:あり(喫煙室あり)
転勤の可能性:なし
応募資格 学歴:高卒以上
必要な経験等:不問
必要な免許・資格:不問
年齢:45歳以下
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点からの募集(省令3号のイ)  
賃金 賃金総額(税込):(a+b)185,000円〜305,000円
a基本給(月額換算・月平均労働日数21.9日):160,000円〜250,000円
b定期的に支払われる手当:住宅手当10,000円〜10,000円、職務手当15,000円〜45,000円
cその他の手当:皆勤手当10,000円、家族手当(配偶者6,000円、子ども3.000円) 
賃金の支払 賃金締切日:15日
賃金支払日:25日(当月) 
賃金形態 月給 
通勤手当等 通勤手当:実費(上限なし)
マイカー通勤:不可
マイカー通勤に関する特記事項:ケースにより相談可、バイク、自転車可 
雇用形態 正社員(雇用期間の定めなし) 
昇給(ベースアップ込みの前年度実績)
賞与(前年度実績)
昇給:あり(3,000円〜8,000円)
賞与:あり(年2回 計2.0ヶ月分) 
就業時間 就業時間:変形(1年単位)(1)8時30分〜17時30分
休憩時間:75分
時間外勤務:あり(月平均20時間)
就業時間に関する特記事項: 
フルタイム年間休日数(○日)
パートタイム週所定労働日数(○日)
フルタイム年間休日数:102日 
休日等 休日(曜日等):日祝、その他(会社カレダーによる)※盆、年末年始 
週休2日制:その他(月2回)
6ヶ月経過後の年次有給休暇:10日 
加入保険等 加入保険等:雇用、労災、健康、厚生
企業年金:なし
退職金制度:あり(勤続1年以上)
退職金共済:加入 
入居可能住宅
利用可能託児施設
入居可能住宅:なし
利用可能託児施設:なし 
従業員数 企業全体13人
就業場所13人(うち女性2人)(うちパート0人)  
選考方法等 選考方法:選考方法:面接
応募書類:紹介状(無料職業紹介所発行)、履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻:選考後は返却
選考結果通知:7日後
通知方法:電話 
試用期間 試用期間有無:あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件:変更あり(日給8,500円) 
求人受付日 2024/3/21 
企業情報
求人事業所名 瑞穂工業株式会社 
求人事業所カナ名 ミズホコウギョウカブシキカイシャ 
所在地(郵便番号、所在地) 〒581-0066 八尾市北亀井町2-1-36 
もより駅(○線○駅下車 徒歩○分) JR大和路線久宝寺駅下車 徒歩15分 
事業内容 ステンレスネジの製造販売 
ホームページ http://mizuho-i.co.jp/profile.html 
創業設立(元号○年) 昭和58年 
資本金(○万円) 1,700万円 
会社の特長 ステンレスネジの製造に長い実績と高い信頼を得ており、常に新たなネジの開発に取り組んでいます。 
定年制の有無(有の場合:一律〇歳) あり(一律60歳) 
再雇用・勤務延長制度の有無 再雇用:あり(65歳まで)
勤務延長:なし
 
労働組合の有無 なし 
就業規則の有無 フルタイム:あり 
育児休業・介護休業・看護休暇取得実績・復職制度の有無 育児休業:なし
介護休業:なし
看護休暇:なし
復職制度:なし 

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