放課後等デイサービススタッフ(児童指導員)(パート/雇用期間の定め:あり・3ヶ月、契約更新の可能性:あり)

賃金総額(税込)・時間額(a+b) 1,000円〜1,200円
a 基本給(時間換算額) 970円〜1,170円
b 定期的に支払われる手当:処遇改善手当 30円〜30円(1時間あたり)
c その他の手当:なし
株式会社エクラス 放課後等デイサービスアミティエ久宝寺口

放課後等デイサービスを運営している会社になります。

放課後等デイサービススタッフ(児童指導員)(パート/雇用期間の定め:あり・3ヶ月、契約更新の可能性:あり)

明るく、楽しく、元気な雰囲気を大切にした事業所を目指しております。放課後等デイサービスのサービスレベルの向上に尽力できる方、SST(ソーシャルスキルトレーニング)に特化しております。療育に興味のある方、是非ご応募下さい。

【仕事の内容】
 放課後等デイサービスにおいての障がいをもった児童への支援。

採用人数:1名

【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】
・勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応しています。介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能ですので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。
・転勤はないため、安心して働けます。
・女性の意見や感性を活かしています。

募集要項
求人番号 27212-00010148 
求人事業所名 株式会社エクラス 放課後等デイサービスアミティエ久宝寺口 
職種 放課後等デイサービススタッフ(児童指導員)(パート/雇用期間の定め:あり・3ヶ月、契約更新の可能性:あり) 
就業場所 〒577-0823
東大阪市金岡4−13−3
近鉄大阪線 久宝寺口駅 徒歩2分(八尾市に隣接しています)
転勤の可能性:なし
加入保険等 加入保険等:雇用・労災・健康・厚生(該当者のみ)
企業年金:なし
退職金制度:なし
退職金共済:未加入 
応募資格 学歴:不問
必要な経験等:免許・資格欄に記載の@〜Bのいずれかの要件を満たす方
必要な免許・資格:@保育士、小中高教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士の有資格者 A大学か大学院で社会福祉学、心理学、教育学、社会学を専修する学科またはこれらに相当する過程を修めて卒業した方 B障がい児者・障がい者支援経験者及び児童支援経験者(実務経験2年以上)
年齢:不問 
賃金 賃金総額(税込)・時間額(a+b) 1,000円〜1,200円
a 基本給(時間換算額) 970円〜1,170円
b 定期的に支払われる手当:処遇改善手当 30円〜30円(1時間あたり)
c その他の手当:なし 
賃金の支払 賃金締切日:15日
賃金支払日:末日(当月) 
賃金形態 時間給 
通勤手当等 通勤手当:実費(上限あり 1日500円まで)    
マイカー通勤:不可    
マイカー通勤に関する特記事項:自転車・バイク可 
雇用形態 パート労働者 
昇給(ベースアップ込みの前年度実績)
賞与(前年度実績)
昇給:あり(業績による)
賞与:あり(業績による) 
就業時間 就業時間:14:00〜19:00
休憩時間:なし
時間外勤務:なし
就業時間に関する特記事項:なし 
入居可能住宅 入居可能住宅:なし 
利用可能託児施設 利用可能託児施設:なし 
フルタイム年間休日数(○日)
パートタイム週所定労働日数(○日)
パートタイム週所定労働日数:週2日〜5日 
休日等 休日(曜日等):日、他(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇:法令通り 
選考方法 選考方法:面接 
応募書類 応募書類:紹介状(八尾市無料職業紹介所発行)、履歴書(写真貼付)、職務経歴書
応募書類の返却:選考後は返却 
選考結果通知 選考結果通知:後日(5日後)
通知方法:郵送、電話、メール 
試用期間 試用期間の有無:あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件:同条件 
求人条件にかかる特記事項 ・昇給賞与は業務実績による
・有給休暇は、労働条件により法定通り 
従業員数 企業全体(11人)
就業場所(10人)(うち女性7人)(うちパート4人) 
企業情報
求人事業所名 株式会社エクラス 
求人事業所カナ名 カブシキガイシャエクラス 
所在地(郵便番号、所在地) 〒581-0085 八尾市安中町5丁目5-25 
もより駅(○線○駅下車 徒歩○分) JR大和路線 八尾駅下車 徒歩7分 
事業内容 医療・福祉・教育と様々な視点や角度から療育を行う事業所、放課後等デイサービス「アミティエ」の運営 
ホームページ - 
創業設立(元号○年) 平成29年 
資本金(○万円) 300万円 
会社の特徴 会社は創業しても間もない企業ではありますが、働くスタッフ、利用して頂けるお客様、その方々に関わる全ての人が幸せで、安心して暮らすことが出来る社会を目指す企業です。 
定年制の有無(有の場合:一律〇歳) あり(一律60歳) 
再雇用・勤務延長制度の有無 再雇用:あり(65歳まで)
勤務延長:なし 
労働組合の有無 なし 
就業規則の有無 あり 
育児・介護・看護休業の取得実績 育児休業:なし
介護休業:なし
看護休暇:なし 

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