・経営理念「個性を大切にし、自立に向けて、困っていることが1つでも少なくなるような支援を目指します」 ・子供たちと過ごす時間を大切にし、小さな集団の中でたくさんの経験や成功体験を積む事で、子供たちが自信をつける事ができるような支援を目指しています。小さな成長も見逃さず、またそれを喜びに感じる事ができる会社です。 ・支援する中で悩む事もありますが、職員みんなで話し合い助け合い、チームで支援を行っています。
採用人数:1人

指導員(パート/雇用期間の定め:なし)

・経営理念「個性を大切にし、自立に向けて、困っていることが1つでも少なくなるような支援を目指します」
・子供たちと過ごす時間を大切にし、小さな集団の中でたくさんの経験や成功体験を積む事で、子供たちが自信をつける事ができるような支援を目指しています。小さな成長も見逃さず、またそれを喜びに感じる事ができる会社です。
・支援する中で悩む事もありますが、職員みんなで話し合い助け合い、チームで支援を行っています。

【仕事の内容】 放課後等デイサービスにおいて障がいのある児童に対し、放課後や学校休日に送迎・療育・活動支援を行います。 〈変更範囲:変更なし〉

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの場合は、可能な限り臨機応変に就業時間の変更や休みに応じることが出来るように努力しています。 ・転勤はないため、安心して働けます。 【求める人材像など】 ・障がい福祉の経験が無い方でも大丈夫です。子供が好きで、子供を大切に思える事ができる方。 ・送迎時に保護者や学校で子供たちの様子を伝えたり、確認する等の対応ができる方(難しくは、ありません) 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと ・会議では、業務についての疑問や悩み、また、「こうすれば良いのでは?」等の意見を交わし、職員皆で情報を共有し仕事をしています。普段から笑いが絶えずアットホームな会社です。 ・楽しい事ばかりではありませんが、何よりかわいい子供たちの笑顔に癒され、また、成長を見る事が出来た時には喜びを感じられ、とてもやりがいのある職場です。 

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