昭和53年、日本で初めて訪問入浴サービスを事業化し、現在12支店250事業所を展開しています。 軽量浴槽の開発や電子カルテの導入など、働き方改革にも着手しています。
採用人数:2人

訪問入浴サービス介護職員(パート/雇用期間の定め:あり・〜令和7年3月31日まで、契約更新の可能性:あり・原則更新)

昭和53年、日本で初めて訪問入浴サービスを事業化し、現在12支店250事業所を展開しています。
軽量浴槽の開発や電子カルテの導入など、働き方改革にも着手しています。

【仕事の内容】 〇介護スタッフ2名+看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、入浴できない方に対し、  安楽な入浴をお手伝いする仕事です。 ◆業務内容 ・入浴介助(洗髪・洗体) ・入浴物品の搬入出および設置(軽量浴槽、ホース等) ・1日6〜8件を訪問し、最高の入浴を提供する仕事です。 ※日曜休み、夜勤なしで予定が立てやすい ※運転者には別途手当あり ※介護職ならではの「感謝」を最大限感じられる仕事です。 <変更範囲:会社の定める業務>

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・えるぼし認定企業です。 ・赤ちゃんの駅を大阪支店に設置(社内外のおむつ交換等)。 ・社内での「女性活躍推進室」を開設。 【求める人材像など】 ・コミュニケーション力が高い人 ・周りの人のちょっとした変化に気付ける人 ・相手の立場に立って考えることができる人 ・何事も前向きに取り組める人 ・やりがいを感じて働きたい人 このような人と一緒に働きたいです。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと ・夜勤がなく日曜が固定休 ・人から必要とされる仕事 ・人からの感謝を最大限感じられる仕事 こんな仕事に就きたい方からのご応募をお待ちしております。 

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