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中古車のトラック販売や特殊車両のレンタルを行っている会社です。 いわゆる働くクルマの取り扱いをしておりますが、全国でも珍しいトラックを取り扱っています。 また中古車の販売では、買い取ったクルマをもう一度整備点検し、新車のように綺麗にして提供しており、お客様には大変喜ばれていると自負しております。
採用人数:1人

事務[八尾市](正社員)

株式会社 TORAKKS

【仕事の内容】 ・中古車で成約したトラックの名義変更や登録手続き ・レンタカーの出庫手配や請求業務 ・簡単な経理業務(経費清算等) ・電話応対 <変更範囲:変更なし>

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・事務所内は、普段、女性だけという場面も多く、お互い助け合って勤務しています。 ・現在、お子さんがいる方も勤務しており、お子様の体調不良など急な対応も理解し合って、働いていただいています。 ・大阪では八尾だけなので転勤はありません。 ・産休や育休、また、働き方に応じた勤務などにも対応しております。 【求める人材像など】 ・丁寧に仕事をして頂ければ、特別なスキルなどは必要ありません。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 当社は比較的社員一人ひとりに任せていることが多く、やりがいのあるお仕事だと思います。 これからも業容を拡大していく予定ですので、一緒に楽しんで勉強しながら仕事をしてみませんか? 
株式会社 TORAKKS 株式会社 TORAKKS 株式会社 TORAKKS
当社は東部大阪随一の広さを誇る200ヤードのフェアウェイを要したロブゴルフプラザ内のインショップです。 お客様は常連様が中心。 スコアを1打でも縮めたい、飛距離を少しでも伸ばしたいという、競技志向のお客様。 クラブを新調したい方、クラブをリペアしたい方。 課題感はあるけれど、解決策がわからない方。 そんなお客様のお悩みに寄り添い、ご提案・解決するのが私たちの仕事です。
採用人数:1人

ゴルフショップの店内業務、工房作業(正社員)

株式会社 リンクス

【仕事の内容】 ゴルフショップの店内業務全般  販売・仕入れ・値つけ、陳列  ネット販売の処理・梱包、発送  ゴルフクラブの買取  グリップ交換、シャフト交換等の工房作業  バランス調整、ライ角調整等、ゴルフクラブのリペアなど ゴルフショップの運営に関わる業務をトータルにお任せします。 <変更範囲:変更なし>

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 仕事内容は男女共通です。 グリップ交換やシャフト交換等の作業も性別に関わらず同じように業務を遂行していただきたいと思います。 なので、特に性別によって仕事内容や処遇に影響することはありません。 【求める人材像など】 常にお客様の立場に立って、お客様目線で接客の出来る方、向上心にあふれ、常に学び、チャレンジする精神の持ち主、明るく前向きで、人と接することが好きな方。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 単に、商品を販売するだけでなく、お客様の悩みを聞いて、それぞれのスキルにあわせて最適なご提案をすることで、お客様に寄り添い、常にお客様に満足して帰っていただく事がわたしたちの目標です。 お客様のニーズを的確に理解して、常にお客様の立場に立って物事を進められる方を求めています。 
株式会社 リンクス 株式会社 リンクス
自動車の板金塗装(大手保険会社4社の指定工場に認定・保険代理店約50社と業務提携)を主軸に、一般顧客の車検及び一般整備や車輌販売など、車に関わるサービス全般を取り扱っています。
採用人数:2人

自動車塗装工(正社員)

カーライフサポート 株式会社

【仕事の内容】 ●下地:ポリパテから歪みの確認 ●調色:日本ペイント製の調色カメラを用います ●マスキング:ビニールマスカーを用います ●塗装:日本ペイント 水性塗料を用います ●磨き:最新式ポリッシャーを用います ●その他:他部門との連携業務(洗車、接客など) ※スマートフォンの操作ができる方。 ※ワード、エクセルの使える方。PCの知識があれば尚可 <変更範囲:変更なし>

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できます。 【求める人材像など】 ・技術や経験は優遇しますが、人間性を重視しますので、経験が浅い方も大歓迎です。 ・平均年齢33歳とまだまだ変化する会社なので、前向きに取り組んで下さる方、お待ちしております。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 日本ペイント製の水性塗料を業界でも一早く導入し、調色コンピューター及びカメラもあります。 経験と勘に加えて、設備と効率アップを目指して頂きます。 キャリアアップとして、フロント担当者への移籍もあります。 毎月の工賃額により連動する給与体系で、目標の数字の達成を目指して下さい。  

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