全121件 1/7 <<前の10ページ [ 1 ][ 2 ][ 3 ][ 4 ][ 5 ][ 6 ][ 7 ][ 8 ][ 9 ][ 10 ] 次の10ページ>>

検索結果を並び替える ≫  ▼初期順  ▼新着順 ▼もうすぐ終了順

『安心・快適・楽しく・共生』を企業理念に福祉事業を展開するそうせいグループ。 大阪府下、和歌山市に10か所のサービス付高齢者住宅、介護付き有料老人ホーム、デイサービスなどがあります。 そうせい山本は、閑静な住宅街の東山本町にあるサービス付高齢者住宅です。
採用人数:2人

介護職員

株式会社 そうせい介護支援事業所

【仕事の内容】 高齢マンションでの介護の仕事です。(身体介助、トイレ介助、食事介助 等) 雑務(共有スペースや玄関等の清掃 等)

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 有給消化率92%!定着率95%!産前産後休暇、育児休暇、介護休暇取得実績あります。 働きやすい職場環境を準備しております。 また、女性の管理職が多数おります。勤務時間は相談してください。 短時間からでも大丈夫です。 お子様の幼稚園、保育園、学校の行事、お子様の急な体調不良などにも対応出来ます。 安心してご応募ください。 【求める人材像など】 *福祉業界に興味がある方 *明るくコミュニケーションの取れる方 *きちんと挨拶ができ敬語が使える方 *人の役に立つ仕事がしたい方 *チームワークを大切にできる方 *臨機応変に対応できる方 *感謝の気持ちを持つことができる方 *成長意欲を持っている方 など 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと そうせい山本では職場での不安は一切なし!人間関係のストレスなし!チームワークを大切にしているので、ひとりで悩むことはありません。 自分の家族を入居させたいと思える施設づくりに取り組んでおり、利用者様に本当の家族のように大切に接しております。 ブランクがある方、資格取得はしたけれど未経験の方、安心してご応募ください。 施設見学だけでも大歓迎です。やさしい穏やかな雰囲気の施設です。 
株式会社 そうせい介護支援事業所 株式会社 そうせい介護支援事業所
『安心・快適・楽しく・共生』を企業理念に福祉事業を展開するそうせいグループ。 大阪府下、和歌山市に10か所のサービス付高齢者住宅、介護付き有料老人ホーム、デイサービスなどがあります。 そうせい山本は、閑静な住宅街の東山本町にあるサービス付高齢者住宅です。
採用人数:1人

看護師

株式会社 そうせい介護支援事業所

【仕事の内容】 施設内での看護師業務全般をお願い致します。 ※ 業務において軽自動車、普通自動車を使用することがあります。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 有給消化率92%!定着率95%!産前産後休暇、育児休暇、介護休暇取得実績あります。 働きやすい職場環境を準備しております。 また、女性の管理職が多数おります。勤務時間は相談してください。 短時間からでも大丈夫です。 お子様の幼稚園、保育園、学校の行事、お子様の急な体調不良などにも対応出来ます。 安心してご応募ください。 【求める人材像など】 *福祉業界に興味がある方 *明るくコミュニケーションの取れる方 *きちんと挨拶ができ敬語が使える方 *人の役に立つ仕事がしたい方 *チームワークを大切にできる方 *臨機応変に対応できる方 *感謝の気持ちを持つことができる方 *成長意欲を持っている方 など 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと そうせい山本では職場での不安は一切なし!人間関係のストレスなし!チームワークを大切にしているので、ひとりで悩むことはありません。 自分の家族を入居させたいと思える施設づくりに取り組んでおり、利用者様に本当の家族のように大切に接しております。 ブランクがある方、資格取得はしたけれど未経験の方、安心してご応募ください。 施設見学だけでも大歓迎です。やさしい穏やかな雰囲気の施設です。 
株式会社 そうせい介護支援事業所 株式会社 そうせい介護支援事業所
公共工事請負、施工を主に行う会社です。創業は昭和62年(1987年)11月1日ですが、近年社名変更を行い、元請事業をはじめ、専門工事(専業)も手掛けております。基本は大阪府下を中心に活動していますが、専門工事(専業)では関東、中部圏も営業範囲とし施工を行っております。 最近では建設女子という言葉もあるように女性の建設業界への進出及び整備が整えつつあります。
採用人数:1人

営業職

株式会社 リボーンテクノ

【仕事の内容】 ○営業(推進工事等)  既存の顧客を定期的に直接訪問または電話にて営業活動を行い、顧客との意思疎通を図ります。  また、受注前後や施工に伴う打合せや協議等も業務の一環で行って頂きます。  営業活動以外に弊社の業務内容の早期把握のため、施工現場での業務内容把握も適宜行って頂きます。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・従事する業務によっては、勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応するように調整を行います。介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能な限り対応しますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤はないため、安心して働けます。 ・女性の意見や要望を積極的に業務活動に活かしています。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 性別・年齢を問わず活躍可能な業種、業務であります。また当社従業員の年齢層や勤務形態もある程度フレキシブルな部分もありますので、ぜひチャレンジして下さい。(業務内容により対応出来ない場合もあり) 
株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ
公共工事請負、施工を主に行う会社です。創業は昭和62年(1987年)11月1日ですが、近年社名変更を行い、元請事業をはじめ、専門工事(専業)も手掛けております。基本は大阪府下を中心に活動していますが、専門工事(専業)では関東、中部圏も営業範囲とし施工を行っております。 最近では建設女子という言葉もあるように女性の建設業界への進出及び整備が整えつつあります。
採用人数:1人

技術職

株式会社 リボーンテクノ

【仕事の内容】 ○ 現場施工管理業務

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・従事する業務によっては、勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応するように調整を行います。介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能な限り対応しますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤はないため、安心して働けます。 ・女性の意見や要望を積極的に業務活動に活かしています。 【求める人材像など】 ・はじめは先輩社員と一緒に現場にて、施工管理を経験して頂き、業務内容の把握、手順等の仕事内容を身につけるため、まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方。特別なスキルや経験は不要です。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 性別・年齢を問わず活躍可能な業種、業務であります。また当社従業員の年齢層や勤務形態もある程度フレキシブルな部分もありますので、ぜひチャレンジして下さい。(業務内容により対応出来ない場合もあり) 
株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ
公共工事請負、施工を主に行う会社です。創業は昭和62年(1987年)11月1日ですが、近年社名変更を行い、元請事業をはじめ、専門工事(専業)も手掛けております。基本は大阪府下を中心に活動していますが、専門工事(専業)では関東、中部圏も営業範囲とし施工を行っております。 最近では建設女子という言葉もあるように女性の建設業界への進出及び整備が整えつつあります。
採用人数:1人

土木・推進作業員

株式会社 リボーンテクノ

【仕事の内容】 ○ 推進作業等

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・従事する業務によっては、勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応するように調整を行います。介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能な限り対応しますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤はないため、安心して働けます。 ・女性の意見や要望を積極的に業務活動に活かしています。 【求める人材像など】 ・はじめは先輩社員と一緒に現場にて、施工管理を経験して頂き、業務内容の把握、手順等の仕事内容を身につけるため、まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方。特別なスキルや経験は不要です。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 性別・年齢を問わず活躍可能な業種、業務であります。また当社従業員の年齢層や勤務形態もある程度フレキシブルな部分もありますので、ぜひチャレンジして下さい。(業務内容により対応出来ない場合もあり) 
株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ 株式会社 リボーンテクノ
鉄鋼金属加工、ボルト製造の会社です。
採用人数:1人

ボルトの先取り機械作業

月盛工業 株式会社

【仕事の内容】 〇 ボルト先取り機械作業  

求人内容のPR及び特記事項 【求める人材像など】 まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 国内有数のハイテンボルトメーカーです。 経験者及び熟練者は、優遇します。 未経験者の方も、一から指導致しますので、安心してご応募ください。 
月盛工業 株式会社 月盛工業 株式会社 月盛工業 株式会社
100円均一ショップ向け商品の企画、製造、卸売会社です。 “良い物を安く”を合い言葉にLEDライトを中心に生活便利雑貨など幅広く取り扱っています。 中国の現地協力企業との関係強化に努めると共に物流のシステム化に早くから取組み商品の安定供給、安定品質の体制を構築しています。今後も商品ラインナップの充実を図り、更なる業務の拡大を目指していきます。
採用人数:3人

商品の出荷業務

株式会社 グリーンオーナメント

【仕事の内容】 出荷業務 注文書に基づく商品のピッキング作業(商品集め) 荷詰め 棚積み コンテナ降ろし作業 倉庫内への収納など

求人内容のPR及び特記事項 出荷業務 ピッキング作業はスキャンシステムを取り入れているので、初心者でもミスなく簡単に出来ます。特別なスキルや知識・経験は不要です。先輩方が親切に指導します。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 年齢に関係なくスタッフの仲が良く、先輩たちは、困ったことや分からないことは、親切に教えてくれます。 意欲を持った皆さんをお待ちしています。 
様々な製造企業様の商品や原材料を一時保管し、在庫をシステム一元管理し、必要なモノを必要な時に必要な場所へお届けする大型倉庫を活用した物流事業を行っています。
採用人数:1人

トラックドライバー

河内商事 株式会社

【仕事の内容】 近畿エリアを中心とした2t車・4t車でのチャーター輸送が主な仕事です。 横乗り業務や安全研修を経て、乗務して頂きますので、未経験者や初心者の方でも安心です。 取扱商品は様々で、パレット作業や手作業が混在します。 ドライバー同士、チームワークが非常に良いので、とても働き易い環境です。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・転勤はないため、安心して働けます。 【求める人材像など】 まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 30代の活気ある社員が多く、チームワークを重視した業務体制をとっているので、社員同士が仲良く、定着率も非常に高いです。 
河内商事 株式会社 河内商事 株式会社 河内商事 株式会社
プラスチック製品の製造・開発・販売を行っているメーカーです。主に半導体・電子部品の搬送用プラスチックリールを製造。検品・梱包のライン作業では、重労働は無く女性も多く活躍しています。プラスチック製造なので、工場内は非常に快適な環境下で働けます。5S推進活動も活発で働き易い環境を自分たちで作っています。
採用人数:1人

物流スタッフ

ゴールド工業株式会社

【仕事の内容】 ・プラスチック製品 及び 原料の入出荷作業 及び 関連業務. ・未経験者の方歓迎です!

求人内容のPR及び特記事項 【求める人材像など】 ・モクモクと作業することが好きな方 ・作業に集中できる方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと  当社は他社資本が一切入っておりませんので、会社内の風通しが良く、発言もしやすい環境であり、問題解決に向けても一致団結して取り組むことが出来ます。個人の考えを尊重しますので、基本的には希望する部署にて働くことができ、将来設計しやすい環境です。入社後には研修を実施しており、未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えてくれます。  会社内外でのイベントも多く、花見や親睦旅行、年末年始社員抽選会などが定期的に行われるので、楽しく働くことができます。勿論強制では御座いません。介護・育児休暇制度も実施しておりますので、家庭の時間を作ることも容易です。経歴や年齢などは関係なく、会社への貢献度で仕事を任せられるのでやりがいを感じて働いて頂けます。  また、菜園も行っていますので、育った野菜や果物なども持って帰ることが出来ます。私も含め、料理をする従業員の方には非常に好評です。(笑)  当社は、これまで大阪八尾市のものづくり企業だということに誇りを持ち、製品の価値・企業の価値・人の価値を創造し、社会の発展に貢献していくことをモットーに取り組んで参りました。ものづくり企業として地球環境との調和を考えながら、常に最善の製品を開発し提供することで、これまでの50年間お客様満足を高めてきました。当社は今後、更に成長していける企業だと思います。100周年に向けて私たちと一緒に働いてみませんか?皆様と一緒に働けること、楽しみにお待ちしております。 
ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社
プラスチック製品の製造・開発・販売を行っているメーカーです。主に半導体・電子部品の搬送用プラスチックリールを製造。検品・梱包のライン作業では、重労働は無く女性も多く活躍しています。プラスチック製造なので、工場内は非常に快適な環境下で働けます。5S推進活動も活発で働き易い環境を自分たちで作っています。
採用人数:1人

品質管理

ゴールド工業株式会社

【仕事の内容】 ・プラスチック製品成形に伴う品質管理業務。 ・製品異常に対する対策関連業務。 ※未経験者歓迎! ※20歳代〜30歳代の方が活躍中!

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応しています。介護・育児休暇制度も実施しておりますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤無く安心して働けます。 ・女性の意見を会社運営・制度等に活かしています。 【求める人材像など】 ・モクモクと作業することが好きな方 ・機械操作に興味が有る方 ・作業に集中できる方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと  当社は他社資本が一切入っておりませんので、会社内の風通しが良く、発言もしやすい環境であり、問題解決に向けても一致団結して取り組むことが出来ます。個人の考えを尊重しますので、基本的には希望する部署にて働くことができ、将来設計しやすい環境です。入社後には研修を実施しており、未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えてくれます。  会社内外でのイベントも多く、花見や親睦旅行、年末年始社員抽選会などが定期的に行われるので、楽しく働くことができます。勿論強制では御座いません。介護・育児休暇制度も実施しておりますので、家庭の時間を作ることも容易です。経歴や年齢などは関係なく、会社への貢献度で仕事を任せられるのでやりがいを感じて働いて頂けます。  また、菜園も行っていますので、育った野菜や果物なども持って帰ることが出来ます。私も含め、料理をする従業員の方には非常に好評です。(笑)  当社は、これまで大阪八尾市のものづくり企業だということに誇りを持ち、製品の価値・企業の価値・人の価値を創造し、社会の発展に貢献していくことをモットーに取り組んで参りました。ものづくり企業として地球環境との調和を考えながら、常に最善の製品を開発し提供することで、これまでの50年間お客様満足を高めてきました。当社は今後、更に成長していける企業だと思います。100周年に向けて私たちと一緒に働いてみませんか?皆様と一緒に働けること、楽しみにお待ちしております。 
ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社
指定居宅支援事業所「ビ・スケットケアプランセンター」は訪問介護事業所を併設しています。ビ・スケット(微力ながら助っ人します)「老いてもここで暮らしたい」を実現するため、支えあう精神とスタッフ研修を繰返し行うことで、サービスの質の向上を図りつつ地域に愛される事業所を目指しています。
採用人数:1人

訪問介護員

有限会社 ビ・スケット

【仕事の内容】 ・利用者の居宅を訪問して、身体介護サービスや生活援助サービスを提供します。 ・訪問サービスのない待機時間は書類整理や作成等をします。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 当社社員は、子育てしながら勤務してきた方が殆どです。 学校行事や、お子様の体調不良等の勤務に不都合が起きた時は、「お互い様」という気持ちで、社員同士が協力しています。 残業は殆どありませんし、当社所在地は、商店街やスーパー、コンビニ等、生活至便なところにあり、帰宅時の買物も便利です。 訪問先の都合で、出社・帰社時間に間に合わないときは、直行・直帰もできます。 【求める人材像など】 訪問介護員は人と関わる事が非常に多い仕事です。 利用者様の希望や、相談事等相手に寄り添って親身になれる包容力のある方。 相手によって的確なコミュニケーションが取れる方。 そして、簡単なパソコン入力ができる方(出来ない方は当社で指導します) 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 市役所がすぐ横にあるので、業務にとってとても便利な職場環境です。 ゆとりある業務で残業は殆どありませんし、転勤もありません。 当社所在地は、商店街やスーパー、コンビニ等、生活至便なところにあり、帰宅時の買物も便利です。 訪問先の都合で、出社・帰社時間に間に合わないときは、直行・直帰もできます。 
当社はショッピングセンター等の店舗内装ガラス工事及びWEBでのガラス板の販売、施工を中心に営業しています。 ガラスの切断・加工及び梱包・配達・施工、更には独自のガラス製品のデザインやWEBサイトの制作まで自社で行っています。
採用人数:1人

自社WEBサイトの制作及びコンテンツ制作・編集

株式会社 コダマガラス

【仕事の内容】 * WEBサイトのデザイン業務  * WEBサイトのコーディング業務 * 自社メディアサイト(ブログ)の更新・編集 * WEB開発メンバーの一員として、自社WEBサイトの更新及び新規サイトの制作に携わって頂きます。  

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できる。(パートも可・応相談) 【求める人材像など】 現在は40代を中心に4名のチームにて進めています。 Adobeのソフト(イラストレーターなど)及びワードプレス・PHP・データベース・ECショップ制作経験者(いずれかで可) 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 仕事が多岐に渡りますが、本人の経験とスキル及び希望も踏まえて担当を決めさせていただきます。 
株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス
当社はショッピングセンター等の店舗内装ガラス工事及びWEBでのガラス板の販売、施工を中心に営業しています。 ガラスの切断・加工及び梱包・配達・施工、更には独自のガラス製品のデザインやWEBサイトの制作まで自社で行っています。
採用人数:1人

硝子板の販売・施工

株式会社 コダマガラス

【仕事の内容】 〇 有名チェーン店や百貨店、ショッピングセンター等の店舗内装ガラス工事   上記新築現場及び改装現場にて、ガラス工事及びコーキング工事 〇 お客様のご要望を聞き、最適なガラス、ミラー種類の提案販売 〇 その他、上記に付随する業務  

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できる。 【求める人材像など】 現在は、40代2名、20代2名の4名のチームにて進めています。 お互い切磋琢磨して前向きに取り組んで頂ける方を希望しています。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 店舗内装ガラス工事のプロになりたい方は、男女問わずご応募をお待ちしています。 
株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス
当社はショッピングセンター等の店舗内装ガラス工事及びWEBでのガラス板の販売、施工を中心に営業しています。 ガラスの切断・加工及び梱包・配達・施工、更には独自のガラス製品のデザインやWEBサイトの制作まで自社で行っています。
採用人数:1人

ガラスの切断・加工、出荷・配送

株式会社 コダマガラス

【仕事の内容】 ガラスの切断 及び 切断面の加工、出荷・配送の業務に従事して頂きます。 〇 ガラスの切断 及び 切断面の加工(機材を使います) 〇 ガラス、ガラス製品の検品・梱包作業 〇 製品に付随する金物の加工・組立 〇 協力業者間の配送・引取り 適性と希望を基に、いずれかを担当して頂きます。

求人内容のPR及び特記事項 【求める人材像など】 他業種で頑張ってきた方でガラスは未経験という方も歓迎いたします。 また、全くの未経験という方もガラスの持ち方から指導をし、作業を覚えて頂きます。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 今回は事業拡大によりガラスの切断・加工スタッフ及び出荷・配送スタッフを募集しますが、将来的には適性と希望をもとに各部門のエキスパートを目指していただきます。 
株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス 株式会社 コダマガラス
地域密着型特別養護老人ホームとして平成21年9月に開設しました。3ユニット定員29名、他に、ケアプランセンター、併設のデイサービスがあります。住み慣れた地域での暮らしを続けられることが特徴の施設です。
採用人数:2名

介護職

特別養護老人ホーム はくとう春日

地域密着型特別養護老人ホーム (全室個室のユニット型小規模特養)における介護職

求人内容のPR及び特記事項 特別養護老人ホームはくとう、ケアハウスグリーンデル柏原を軸に、恵まれた自然の中で、利用者の方々が心豊かな生活を送っていただけるように努めております。 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 常勤非常勤限らず、50代60代の女性職員も勤めています。職員は女性が多く、主婦の方や、子育てが落ち着いたけれどもブランクを気にされている方、年齢を気にせず介護のしごとにチャレンジしてみたいと考えていらっしゃる女性の方歓迎しています。介護、看護職員については新入職員への教育体制は最短でも1か月以上あります。マンツーマン指導でサポートしています。 【求める人材像など】 しごとにまじめに誠意のある方であれば大歓迎です。 ※環境・設備が整っている新しい施設で、気持ちも新たに一緒に介護の仕事をしましょう。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 特別養護老人ホームでは、介護職だけでなく、簡単な介護補助、掃除洗濯、調理、看護師、ケアマネジャー、宿直といった色々なお仕事があります。 各職種での職員募集を随時行ってきました。入職時期は色々ですが、同じ職場の仲間として、協力し合う明るい職場づくりを行っています。是非一緒に働きましょう。 しごとにまじめで誠意のある方であれば大歓迎です。 
特別養護老人ホーム はくとう春日 特別養護老人ホーム はくとう春日 特別養護老人ホーム はくとう春日
地域密着型特別養護老人ホームとして平成21年9月に開設しました。3ユニット定員29名、他に、ケアプランセンター、併設のデイサービスがあります。住み慣れた地域での暮らしを続けられることが特徴の施設です。
採用人数:1名

看護職

特別養護老人ホーム はくとう春日

地域密着型特別養護老人ホーム (全室個室のユニット型小規模特養)における看護職 施設入居者の健康管理、薬の管理、食事介助(口腔ケア) その他一般的な看護業務等が主な仕事です。 機能訓練業務。勤務は日勤帯のみ。オンコールは年間数回程度で電話での初期対応のみ。

求人内容のPR及び特記事項 特別養護老人ホームはくとう、ケアハウスグリーンデル柏原を軸に、恵まれた自然の中で、利用者の方々が心豊かな生活を送っていただけるように努めております。 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 常勤非常勤限らず、50代60代の女性職員も勤めています。職員は女性が多く、主婦の方や、子育てが落ち着いたけれどもブランクを気にされている方、年齢を気にせず介護のしごとにチャレンジしてみたいと考えていらっしゃる女性の方歓迎しています。介護、看護職員については新入職員への教育体制は最短でも1か月以上あります。マンツーマン指導でサポートしています。 【求める人材像など】 しごとにまじめで誠意のある方であれば大歓迎です。 特記事項:※環境・設備が整っている新しい施設で、気持ちも新たに看護のお仕事をしてみませんか。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 特別養護老人ホームでは、介護職だけでなく、簡単な介護補助、掃除洗濯、調理、看護師、ケアマネジャー、宿直といった色々なお仕事があります。 各職種での職員募集を随時行ってきました。入職時期は色々ですが、同じ職場の仲間として、協力し合う明るい職場づくりを行っています。是非一緒に働きましょう。 しごとにまじめで誠意のある方であれば大歓迎です。 
特別養護老人ホーム はくとう春日 特別養護老人ホーム はくとう春日 特別養護老人ホーム はくとう春日
建築用鋼製下地材を製造販売している会社です。 「品質・サービス・競争力の強化」を重点に業務に取り組んでまいります。 社員の意見に耳を傾け、より良い社内環境と働きやすい職場づくりをしようと心がけております。
採用人数:1人

工員

建築資材の製造 ・業務用鉄製下地材の製造作業・補助 ・製品出荷時の積み込み作業・補助 ・工場内軽作業 ・玉掛け免許取得後、積み込み作業

求人内容のPR及び特記事項 【求める人材像など】 (製造現場) 働いていただいている方のほとんどが未経験の方です。 まじめでコツコツと集中してモノづくりを行える方。 特別なスキルは不要です。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 20歳代の若い方から50歳代のベテランが働いている職場で、良い製品を製造することに社員全員が切磋琢磨しております。 先輩社員が、仕事の流れや作業工程を親切丁寧に指導いたします。未経験の方でも心配ありません。安心して働くことの出来る職場です。 
プラスチック製品の開発・製造・販売を行うメーカーです。電子部品の搬送用資材を主力製品とし、検品作業では、重労働も無く女性が多く活躍しています。プラスチック製品ですので、工場内は年間を通して25度設定のうえ、5S活動も活発に行っている為、働きやすい環境です。 主力製品のキャリアリール(※)はJEITA(電子情報技術産業協会)規格の推奨品であり、日本の電子部品業界躍進の一翼を担っています。この他、金型や成形機も自社生産しており、お客様の多様なニーズに応えられる体制を整えています。
採用人数 : 2人

製品開発・設計職

ゴールド工業株式会社

【仕事の内容】  電子部品等の搬送用資材を中心としたプラスチック製品の製品開発業務をご担当いただきます。お客様の求めるモノや世の中にまだ存在しない新たなプラスチック製品などの開発を行っていただきます。案件によっては全くゼロからのモノづくりになる為、創造性をフルに発揮できる職場となります。  案件に対してモノを創造し、CAD設計を行い製品の図面作成を行います。そして、金型設計担当者と打ち合わせを行い、金型製作から立上げ・試作・量産まで繋げていく為、製品開発という立場からモノづくりに携わっていただきます。 ●20歳代〜30歳代の方が活躍中! ●女性の設計者も活躍している職場です! ※キャリアリールとは  電子部品の搬送・組立の際に必要となります。電子部品を取り付けたキャリアテープというものをキャリアリールに巻き付けて搬送します。搬送先のセットメーカーで自動実装機にリールをセットすることで自動実装が可能です。  キャリアリールは実装作業を自動化する為にうまれ、今では電子部品業界に不可欠な製品となっています。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・介護・育児休暇制度を実施しておりますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤無く安心して働けます。 ・女性の意見を会社運営・制度等に活かしています。 【求める人材像など】 ・モクモクと作業することが好きな方 ・モノづくりが好きな方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 【人事担当より】  当社は他者の資本が一切入っていません。その為、会社内の風通しが良く、社歴や年齢に関係なく、自分の意志などを伝えやすい環境です。また、中小企業ということもあり、1人1人の業務が幅広く、1つの問題解決に向けて多くの人が助け合い、一致団結して取り組むが多いところも1つの特徴です。モノづくり企業の為、創造性を一番大切に考えていることもあり、個人の考えや個性が尊重されます。入社後にはOJT研修を実施しており、先輩社員が丁寧に教えてくれますので、入社後も障壁が少なくスタートできるはずです。  また、会社内外でのイベントも多く、花見や親睦旅行、年末年始社員抽選会などが定期的に行われます。強制ではないので、イベントには参加せず、しっかり個人で休息されている方も多いです。介護・育児休暇制度も実施しておりますので、家庭の時間を作ることもできます。 【先輩社員より】  経歴や年齢などは関係なく、会社への貢献度で仕事を任せられるのでやりがいを感じて働くことができます。  また、菜園も行っていますので、育った野菜や果物などを持って帰ることが出来ます。私も含め、料理をする従業員の方には非常に好評です。 
ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社
プラスチック製品の開発・製造・販売を行うメーカーです。電子部品の搬送用資材を主力製品とし、検品作業では、重労働も無く女性が多く活躍しています。プラスチック製品ですので、工場内は年間を通して25度設定のうえ、5S活動も活発に行っている為、働きやすい環境です。 主力製品のキャリアリール(※)はJEITA(電子情報技術産業協会)規格の推奨品であり、日本の電子部品業界躍進の一翼を担っています。この他、金型や成形機も自社生産しており、お客様の多様なニーズに応えられる体制を整えています。
採用人数 : 2人

装置開発・設計職

ゴールド工業株式会社

【仕事の内容】  当社内にて使用する成形機や加工機などのFA装置を中心に開発・設計業務をご担当いただきます。装置の見積もりから始まり、構想、設計、組立、立上げの業務となります。機械の組立や立上げ業務経験者の方はすぐにでもご活躍いただけるはずです。  社内で使用する装置の為、使用者の感謝の声などを直接聞くことができ、技術力向上ややりがいに繋がるはずです。 ●20歳代〜30歳代の方が活躍中! ※キャリアリールとは  電子部品の搬送・組立を行う際に必要な搬送用資材です。電子部品を取り付けたキャリアテープというものをキャリアリールに巻き付けて搬送します。搬送先のセットメーカーにて自動実装機にリールをセットすることで自動実装が可能となります。  キャリアリールは実装作業を自動化する為に生まれ、今では電子部品業界に不可欠な製品となっています。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・介護・育児休暇制度を実施しておりますので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 ・転勤無く安心して働けます。 ・女性の意見を会社運営・制度等に活かしています。 【求める人材像など】 ・モクモクと作業することが好きな方 ・モノづくりが好きな方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 【人事担当より】  当社は他者の資本が一切入っていません。その為、会社内の風通しが良く、社歴や年齢に関係なく、自分の意志などを伝えやすい環境です。また、中小企業ということもあり、1人1人の業務が幅広く、1つの問題解決に向けて多くの人が助け合い、一致団結して取り組むが多いところも1つの特徴です。モノづくり企業の為、創造性を一番大切に考えていることもあり、個人の考えや個性が尊重されます。入社後にはOJT研修を実施しており、先輩社員が丁寧に教えてくれますので、入社後も障壁が少なくスタートできるはずです。  また、会社内外でのイベントも多く、花見や親睦旅行、年末年始社員抽選会などが定期的に行われます。強制ではないので、イベントには参加せず、しっかり個人で休息されている方も多いです。介護・育児休暇制度も実施しておりますので、家庭の時間を作ることもできます。 【先輩社員より】  経歴や年齢などは関係なく、会社への貢献度で仕事を任せられるのでやりがいを感じて働くことができます。  また、菜園も行っていますので、育った野菜や果物などを持って帰ることが出来ます。私も含め、料理をする従業員の方には非常に好評です。 
ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社 ゴールド工業株式会社
皆様のご家庭に一つはあるフライパンを日本製で作っている創業68年目の製造メーカーです。 国内はもちろんアジア・ヨーロッパ・アメリカへの輸出も力を入れていてグローバルな会社を目指しています。 平均年齢30代の若い人が多く新製品開発から仕上げ出荷まで一貫生産にてやっております。 2014年には大阪ものづくり優良企業賞受賞、2016年と2018年は大阪製ブランド認証。
採用人数:2人

金属製家庭用品製造

藤田金属 株式会社

【仕事の内容】 金属加工全般もしくは商品検品梱包作業

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 現在女性は4名ですが10代と20代の女性社員もいます。家庭用品と言えば、女性が使うことも多いので、商品開発に一緒に入って貰い、意見を参考にさせて頂いたり、男性の感性とは違うものが入ってくるので会社にとって欠かせなくなっています。 【求める人材像など】 年齢は問いませんが会社の改善点や新製品開発を積極的に取り組んで頂ける方を希望しております。 今後、いつでも誰でも見に来れるフライパン工場にする予定で、製造や検品梱包だけでなく、販売やワークショップや展示会といったあらゆる仕事も増える可能性がございますので、是非宜しくお願い致します。  
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 若者が多く、フットワークの軽い人たちばかりで社内の雰囲気も明るく笑顔が絶えません。 私が担当しているのは商品の検品や梱包をする部署で商品に不備がないかを入念にチェックして綺麗に梱包し出荷しております。 納期に追われてバタバタする時は製造部の担当者が手伝いにも来てくれて社内全員がどの部署も出来るような体制になっていて助かります。 一番嬉しいのは自分が検品梱包した商品が百貨店や専門店等で並んでいることや最近ではSNSで商品がUPされていてお客様の声が聞けることにやりがいを感じます。 
藤田金属 株式会社 藤田金属 株式会社 藤田金属 株式会社

全121件 1/7 <<前の10ページ [ 1 ][ 2 ][ 3 ][ 4 ][ 5 ][ 6 ][ 7 ][ 8 ][ 9 ][ 10 ] 次の10ページ>>