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人財経営支援を行っているコンサルタント会社と会計事務所が共同経営している私たちは、中小企業を「もっと良い会社にするプロフェッショナル集団」です。 ミッション「私たちは中小企業の成長支援を通じて、働くことが生きがいに感じる幸せな社会を創ります」 ミッションを、わたしたちと一緒に実現してくれる成長意欲が高い仲間を募集しています。 わたしたちと一緒に中小企業を、もっと良い会社にしませんか? 経営者、社員さんを笑顔にしませんか? わたしたちと一緒に成長しませんか?
採用人数:1名

【内勤】税務・会計事務スタッフ(パート/雇用期間の定め:あり・6ヶ月、更新の可能性:あり・原則更新)

大阪総合人財経営 株式会社 

【仕事の内容】 会計事務全般 ●あなたの実務経験に合わせてしっかり教えます。安心してご応募下さい。  ●長く勤務して頂くため、勤務時間等できる限りご希望に応じます。当事務所の税理士やスタッフも子育てと仕事を両立しています。お子様の行事や急な病気があっても休みを取りやすい環境です。パートスタッフは残業なしです。 ●20代前半〜40代前半のスタッフが活躍している事務所です。 ●毎月ランチミーティングを開催しています。何かイベント事があれば、参加費は全額当事務所負担で自由参加の飲み会を定期的に開催しています。 ●会計業務の詳細内容 スキルや経験・適性をみて、お仕事を担当頂きます。 ・会計入力業務(弥生会計、MFクラウド会計、ストリームド) ・会計入力のチェック業務 (財務維新を活用) ・月次決算書の作成 ・給与計算業務(弥生給与、MFクラウド給与、タッチオンタイム) ・補助金、助成金申請書類の作成 ・コンサル資料の作成 ・お客様へチャットワークでの対応 ・電話応対や来客対応等 ※AIとクラウドを活用して業務効率化をしている最先端のコンサル会社・会計事務所です。 【税務会計担当者の1日の仕事の流れ】  出社→朝礼→仕事についてミーティング→会計入力業務・給与計算業務メインの仕事→わからない点や会計知識の指導もあり→日報報告→業務終了・退所

求人内容のPR及び特記事項 働きやすさの秘密は、当事務所のパートナーである大阪総合労務会計事務所の代表税理士(女性)にあります。 1.税理士になる前に自身もパートで、同じ業務を行っていた。 ⇒自分もやってきた業務なので、分かりやすく教えることができますし、困った時に適切なアドバイスができます。同じ視点で考えることができる税理士は、なかなかいません。 2.出産と育児のためのブランクがあった。 ⇒ブランクがあっても、しっかり働ける環境があります。使用しているソフトも「弥生会計」などPC操作はすぐに慣れるものばかりです。焦らず一緒に頑張りましょう。 3.自身も小さな子どもがいるため、子育ての大変さを理解している。 ⇒小さなお子様がいらっしゃる方で心配なのが、「子どもが急な病気になってしまった時にどうしよう」です。当事務所には、子育て中のスタッフも在籍しています。協力しながら対応しますので、ご安心ください。 ・当事務所の代表は、定期的にランチミーティングやイベントを行い、スタッフとの時間を大切にしたいと考えています。事実、スタッフを募集する理由も、退職者が出たので、欠員募集をしている訳ではありません。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 【代表メッセージ】 当事務所の特徴は、経営コンサルタント会社と会計事務所が共同で組織運営しているため、さまざまな案件をワンストップで対応することができることです。 お陰様で多くのお客様からのご依頼を頂いているのですが、スタッフの人数に見合ったお仕事しかお受けすることができないため、一緒に成長をしながら志を叶える仲間を募集します。 記帳代行や給与計算等は、会計ソフトなどを利用しているため、普段からパソコンを利用している人であれば、すぐに慣れて頂けると思います。 私は様々な、税理士事務所や企業を見て参りました。それぞれの良いところは吸収し、課題だと感じたことは改善し今日に至ります。 お陰様で、一度ご縁があったスタッフの皆さんは、長く勤務をしてくれています。これこそが当事務所の強みだと感じています。一緒に働けることを願っています。 【税理士メッセージ】 私は、税理士になる前から、この事務所で勤務していました。 パートタイマ―で内勤スタッフとして勤務していた時も、税理士として勤務している時でもその時に合った「働きやすさ」がこの事務所にはあります。 「働きやすさ」の正体は、経営者をはじめスタッフが「互いを尊重している」ことです。経営者から、定期的にランチや飲み会を企画するなど、率先してスタッフと関わり大切にしています。 もちろん、参加は自由です。このあたりも含め「働きやすさ」が自慢のセンターです。 私自身も以前は、パートタイマ―として、今回、募集しているお仕事をやっていました。途中で出産と育児のため、ブランクが空きましたが、温かく迎えてくれました。 子育てと仕事の両立が、大変なことは身をもって理解しています。 両立の大変さを理解しているからこそ、互いに協力ができる環境となっています。 会計・経理事務の仕事にブランクある方、子育てとの両立が不安だと感じている方。ぜひ、一度ご連絡下さい。 *お子さまの成長に応じて、柔軟な勤務形態をお選びいただけます。一生ものの「手に職がつく仕事」スキルが身につくお手伝いをします。 *試験勉強をしている方も歓迎しています。勤務時間と、勉強時間のバランスをとれるように受験の応援をしています。 【スタッフの成長支援を応援している事務所です】 ・試用期間後に、毎日9時半から10時まで勤務時間中に学習することができます。 ・有料のweb講座を自宅でも視聴することができます。 ・一週間に1時間以上、代表取締役の社長から研修を受講することができます。 ・自立型人財へ成長できる仕組みを導入しています。 
大阪総合人財経営 株式会社  大阪総合人財経営 株式会社  大阪総合人財経営 株式会社 
プレス機・溶接機を使用して、主として文具用・デスク用の金物を製造している会社です。 コクヨ株式会社の協力工場です。
採用人数:2人

プレス工(パート/雇用期間の定め:なし)

三和金属 株式会社

【仕事の内容】 *オフィス家具用の部品やバインダー金具の製作をプレス機械や溶接機械を使用して行う仕事です。 *金属プレス作業 *イチから指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。難しい作業ではありません。

求人内容のPR及び特記事項   
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと *文具、オフィス家具大手企業コクヨの協力工場として、60年以上の取引実績があります。 
三和金属 株式会社 三和金属 株式会社 三和金属 株式会社
創業70年の化粧品受託製造メーカーです。 生協やネットで見かける化粧品を製造している会社です。高品質と機能性を追求したメイド・イン・ジャパン・コスメが生まれる工場です。かわいい製品達が日々ここから旅立っていきます。 新製品からロングセラーまで幅広く製造するきれいな職場です。
採用人数:2名

化粧品の製造・充填・包装仕上げ(パート/雇用期間の定めなし)

ノーベル化学宏業 株式会社

【仕事の内容)  化粧品の製造・充填・仕上工程での軽作業  ※未経験の方、大歓迎!

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 子育て中の方が多く、学校行事やお子様の急病等への対応を優先していただけます。  
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 八尾市中心部にあり、スーパーや銀行、保育園が近く、通勤しやすい職場です。 
ノーベル化学宏業 株式会社 ノーベル化学宏業 株式会社
・経営理念「個性を大切にし、自立に向けて、困っていることが1つでも少なくなるような支援を目指します」 ・子供たちと過ごす時間を大切にし、小さな集団の中でたくさんの経験や成功体験を積む事で、子供たちが自信をつける事ができるような支援を目指しています。小さな成長も見逃さず、またそれを喜びに感じる事ができる会社です。 ・支援する中で悩む事もありますが、職員みんなで話し合い助け合い、チームで支援を行っています。
採用人数:1人

児童指導員(パート/雇用期間の定め:なし)

有限会社 はじめ

【仕事の内容】 放課後等デイサービスにおいて障がいのある児童に対し、放課後や学校休日に送迎・療育・活動支援を行います。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの場合は、可能な限り臨機応変に就業時間の変更や休みに応じることが出来るように努力しています。 ・転勤はないため、安心して働けます。 【求める人材像など】 ・障がい福祉の経験が無い方でも大丈夫です。子供が好きで、子供を大切に思える事ができる方。 ・送迎時に保護者や学校で子供たちの様子を伝えたり、確認する等の対応ができる方(難しくは、ありません) ・子供たちにしっかり話を伝えられるように、状況に応じて大きな声が出せる方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと ・会議では、業務についての疑問や悩み、また、「こうすれば良いのでは?」等の意見を交わし、職員皆で情報を共有し仕事をしています。普段から笑いが絶えずアットホームな会社です。 ・楽しい事ばかりではありませんが、何よりかわいい子供たちの笑顔に癒され、また、成長を見る事が出来た時には喜びを感じられ、とてもやりがいのある職場です。 
省エネ・リサイクルとこれからのニーズに合わせた表面処理業として挑戦しています。 取引先に大手企業も多く、業績は安定しています。 年功序列に関係なく実力が発揮できます。
採用人数:1人

現場軽作業(パート/雇用期間の定め:なし)

【仕事の内容】 ○治具への製品取付け、取外し  ※未経験の方は丁寧に指導します。  ※初めての方でもすぐ慣れていただけます。

求人内容のPR及び特記事項  
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと   
公共施設や民間施設等の電気設備工事の会社です。 今年事務所の内装工事で明るく清潔感のある空間になりました。 社員はアットホームで人間味あふれる社員ばかりです。 子育て世代の方の働き方に寄り添える会社だと自負しています。 難しく考えずに応募していただけたらと思います。
採用人数:1人

一般事務(パートタイム/雇用期間の定め:なし)

宮本電気工業 株式会社

【仕事の内容】 ・請求書、見積書作成などの事務処理全般 ・電話応対 ・来客対応 など ※ Word、Excel、メール可能な方 ※ 正社員登用の可能性あり。正社員登用後は、退職金共済に加入します。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応しています。 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良等などでの交代勤務も可能ですので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 【求める人物像など】 ・来社した方への受付応対や接客があるため、笑顔でコミュニケーションが取れ、気遣いができる方。また、簡単なデータ入力作業もあるため、パソコンの入力が可能な方。 ・長期勤務可能な方、将来、正社員としての勤務を希望される方、歓迎! 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 〈女性事務社員より〉 毎日同じことの繰り返しではなく、色んなことを学べる会社だと思います。 個人の意見をしっかりと聞き入れてくれる同僚と上司です。 
当社は近畿運輸局の認定工場で、同市内に第2工場もあり、高い技術と整備、真心を込めたサービスで、ディーラー様、保険会社様、車輌ユーザー様に高い信頼を頂いております。
採用人数:1人

経理・総務事務(パート/雇用期間の定め:なし)

【仕事の内容】 ・経理事務、総務事務など全般

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務日、勤務時間等、希望に応じて柔軟に対応しています。 【求める人材像など】 ・明るく誠実な方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 社長を含め、社員同士仲良くアットホームな職場です。 
ゴム・プラスチック素材において、自動車部品、工業品、日用品、食品容器、医療器具など様々な分野で技術の実績を蓄積して参りました。また培ってきた技術の活用により防災関連を中心としたオリジナル商品の開発、製造、販売も行っており、社会発展に貢献していくと共に、さらなる事業拡大の可能性も秘めています。
採用人数:1人

検査・仕上げ(プラスチック・ゴム製品)(パート/雇用期間の定め:なし)

株式会社 ソーゴ

【仕事の内容】 生活雑貨等のプラスチック製品の仕上げ・検査・箱詰め・袋詰め作業や、ゴム製品のバリ取り・仕上げ・検査 ※担当により立ち仕事と座り仕事の場合があります。 ※検査業務は目視で行います。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 仕事と子育てが両立できるよう、可能な範囲で勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにでき、子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際は1日または時間単位で休暇を取得できます。 また、妊娠、出産、育児、介護を理由に退職した従業員を再雇用する制度があります。 【求める人材像など】 ゴム・プラスチック製品の簡単な組立て、検査、箱詰めが主な仕事内容であるため、まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方を当社は求めています。特別なスキルや経験は必要ありません。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 30〜60代と年齢層が幅広く、社員・パートさんの定着率が高い職場です。実際に子育てと仕事を両立されている方が中心に活躍されています。 
株式会社 ソーゴ
創業1960年の歴史ある会社です。 各種加工機器と熟練の職人の技で、高品質な金属加工を行っています。
採用人数:1人

事務(パート/雇用期間の定め:なし)

株式会社 あかおに鉄工所

【仕事の内容】 簡単な入力作業他、事務全般の仕事をお願いします。 金属加工の作業補助や軽作業もお手伝いいただきます。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応しています。 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能ですので、介護や子育て中の方でも安心して働けます。 【求める人材像など】 まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方。 特別なスキルや経験は不要です。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 社員同士仲が良く、お互いに助け合えるアットホームな雰囲気の会社です。 
地域密着型のクリニックです。 女性医師。 アットホームな雰囲気の職場です。
採用人数:1人

医療事務・診療補助(パート/雇用期間の定め:あり・3ヶ月、更新の可能性:あり)

かまざわ耳鼻咽喉科

【仕事の内容】 カルテ入力操作(レセプト業務あり) 診療補助 受付業務 清掃業務 ※ PCで簡単な文字打ち程度できる方。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 シフト固定制ですが、介護、学校行事、お子様の急な体調不良などでの交代勤務も可能ですので、介護や子育て中の方も安心して働けます。 【求める人材像など】 笑顔でコミュニケーションが取れ、気遣いのできる方。 パソコン業務もあるため、文字打ち入力のできる方。 フットワークの軽い方。 相手を思いやって行動できる方。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 社員同士仲が良く、お互いに助け合えるアットホームな雰囲気の会社です。 先輩社員が、仕事の流れや仕事内容を親切丁寧に教えますので、ブランクがある方でも心配ありません。 
かまざわ耳鼻咽喉科 かまざわ耳鼻咽喉科 かまざわ耳鼻咽喉科
上下水道・ガス料金徴収業務を中心に漏水調査・管網維持管理を行っています。
採用人数:1人

一般事務(八尾事務所)【パート/雇用期間の定め:あり(令和4年3月31日まで)、契約更新の可能性:あり】

【仕事の内容】 ・窓口における収納事務 ・水道の使用中止、開始、名義変更等、受付事務 ・修繕受付に関する事務手続き ・各種届出書類の受付事務 ・水道料金に関する電話での問い合わせ対応 ・パソコンを使用して各種資料の作成 ・その他、付随する事務 ※簡単なPC入力が可能な方 ※扶養内での勤務可能です。

求人内容のPR及び特記事項  
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと   
八尾市内を中心とする訪問介護サービス事業を行っています。
採用人数:2人

訪問介護員(パート/雇用期間の定め:あり・6ヶ月、契約更新の可能性:あり)

【仕事の内容】 〇 利用者様宅へ訪問し、身体や生活の介助をします。  ・身体介護(食事・入浴・排泄・外出・通院等の介助)  ・生活介護(調理・掃除・洗濯・買い物等の介助) ※事業所において電話応対や簡単な作業をお願いする場合があります。 ※資格取得支援制度があるので、無資格の方もご応募いただけます!  詳細は「求人条件にかかる特記事項」欄をご参照ください。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務日、勤務時間は希望に応じて柔軟に対応しています。 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良などにも柔軟に対応していますので、介護や子育て中の方も安心して働けます。 ・転勤はないため、安心して働けます。 【求める人材像など】 ・笑顔でコミュニケーションが取れ、気遣いができる方。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 〇自分らしさを大切に、楽しくやりがいのある職場を一緒に築きましょう。 〇笑顔でまごころ寄添い介護にて、利用者様のより良い生活ができるサポートをお願いします。 
真面目企業、信用第一。 犬・猫用品全国卸し引き取り展開しています。
採用人数:1人

軽作業(パート:雇用期間定めなし)

株式会社 岡野製作所

【仕事の内容】 ペット用品に関する包装、ラベル貼り等の取付作業 及び ピッキング作業 *細かい作業が多いです。 *現在、女性5名が活躍中の職場です。(30歳代中心)

求人内容のPR及び特記事項  
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと    
株式会社 岡野製作所 株式会社 岡野製作所
各種プラスチック等のスクリーン印刷を行っている会社です。 当社の印刷物は、小学校の学習に使用される容器のメモリ、定規の印刷、また、宣伝用のスクリーン印刷です。
採用人数:1人

スクリーン印刷補助(パート/雇用期間の定め:なし)

【仕事の内容】 各種プラスチックなどのスクリーン印刷補助の仕事です。 印刷時の検品及び梱包等。 ※ 細かな物を検品するので視力を使います。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・お子さんの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間単位で休暇を取得できるよう配慮しています。(シフトを調整して休みにする場合も含む。) ・子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後、希望によりフルタイム(正社員)に変更することも可能です。 【求める人材像など】 ・細かな物を検品する仕事なので、迅速かつ丁寧に作業してくれる方を希望しています。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 明るく家庭的な職場です。作業は丁寧に教えますので、安心してご応募ください。 
身体障がい者・高齢の障がい者・知的障がい者を対象にしたディサービスセンターです。 また、短期入所施設もあり地域社会に貢献する総合福祉施設を目指しています。
採用人数:2人

介護職[パート/雇用期間の定め:あり(1年)、契約更新の可能性:あり(原則更新)]

社会福祉法人 虹のかけはし八尾市立障害者総合福祉センター

【仕事の内容】 障がい児・者の日常生活の支援 及び 食事・入浴、送迎等の介護業務 ** 夜勤のできる方、歓迎 **

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 仕事、子育てや介護との両立をめざす方に対して、就業時間、日数などの相談に積極的に応じます。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと    
社会福祉法人 虹のかけはし八尾市立障害者総合福祉センター
八尾ひまわり福祉会は、1989年、障がいを持った子供たちの親が、無認可作業所をスタートしたことから始まります。知的障がい者、身体障がい者、精神障がい者が通所しています。2005年3月に法人格を取得し、現在は、生活介護、就労継続支援B型の多機能事業、日中一時支援事業、共同生活援助事業を運営しています。多機能事業所では、軽作業、さをり織り作業等、利用者さんの個々の特性に応じた作業内容を検討し、仲間意識を育み、「働く」「楽しむ」「生き生き」をテーマに活気のある場づくりを目標に取り組んでいます。
採用人数:1人

送迎スタッフ(パート/雇用期間の定め:なし)

社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会

【仕事の内容】 ご利用者様の自宅と作業所の送迎業務をお願い致します。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 学校事情やお子さんの急な呼び出し等にも柔軟に対応できます。 【求める人材像など】 明るく素直で、元気にコミュニケーションのとれる方をお待ちしております。 資格・経験の他に誠実さ、人柄を重視して選考します。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 楽しく活気のある家庭的な雰囲気で、困ったときなどの相談も気軽に上司に話せる職場です。 「さをり織り」体験教室を定期的に開催し、障がい者と地域の方との交流も大切しています。 
社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会
八尾ひまわり福祉会は、1989年、障がいを持った子供たちの親が、無認可作業所をスタートしたことから始まります。知的障がい者、身体障がい者、精神障がい者が通所しています。2005年3月に法人格を取得し、現在は、生活介護、就労継続支援B型の多機能事業、日中一時支援事業、共同生活援助事業を運営しています。多機能事業所では、軽作業、さをり織り作業等、利用者さんの個々の特性に応じた作業内容を検討し、仲間意識を育み、「働く」「楽しむ」「生き生き」をテーマに活気のある場づくりを目標に取り組んでいます。
採用人数:1人

調理スタッフ(パート/雇用期間の定め:なし)

社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会

【仕事の内容】 障がいを持つ方のグループホームでの食事づくりを通した支援。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 子育て世代の女性の方には、勤務時間のご希望をお聞きし、短時間からでも可能です。 また、学校事情やお子さんの急な呼び出し等にも柔軟に対応できます。 【求める人材像など】 明るく素直で、元気にコミュニケーションのとれる方をお待ちしております。 資格・経験の他に誠実さ、人柄を重視して選考します。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 楽しく活気のある家庭的な雰囲気で、困ったときなどの相談も気軽に上司に話せる職場です。 「さをり織り」体験教室を定期的に開催し、障がい者と地域の方との交流も大切しています。 
社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会
八尾ひまわり福祉会は、1989年、障がいを持った子供たちの親が、無認可作業所をスタートしたことから始まります。知的障がい者、身体障がい者、精神障がい者が通所しています。2005年3月に法人格を取得し、現在は、生活介護、就労継続支援B型の多機能事業、日中一時支援事業、共同生活援助事業を運営しています。多機能事業所では、軽作業、さをり織り作業等、利用者さんの個々の特性に応じた作業内容を検討し、仲間意識を育み、「働く」「楽しむ」「生き生き」をテーマに活気のある場づくりを目標に取り組んでいます。
採用人数:1人

生活支援員(パート/雇用期間の定め:なし)

社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会

【仕事の内容】 《生活介護》  ・利用者の個々の特性に応じた支援を行う。(生活習慣や作業内容等の援助)  ・身体介助、作業介助や見守り等

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 子育て世代の女性の方には、勤務時間のご希望をお聞きし、短時間からでも可能です。 また、学校事情やお子さんの急な呼び出し等にも柔軟に対応できます。 【求める人材像など】 明るく素直で、元気にコミュニケーションのとれる方をお待ちしております。 資格・経験の他に誠実さ、人柄を重視して選考します。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 楽しく活気のある家庭的な雰囲気で、困ったときなどの相談も気軽に上司に話せる職場です。 「さをり織り」体験教室を定期的に開催し、障がい者と地域の方との交流も大切しています。 
社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会 社会福祉法人 八尾ひまわり福祉会
昆布の加工品の卸売・小売・製造業の会社です。創業嘉永元年の老舗であり全国有名百貨店で販売を行っています。 代表商品は元祖塩ふき昆布の「えびすめ」で、八尾市内には本社工場があり製造も当社で行っています。
採用人数:1人

昆布の製造(正社員以外/雇用期間の定め:あり・令和3年9月10日まで、契約更新の可能性:あり)

株式会社 小倉屋山本

【仕事の内容】 〇 昆布の製造に関する業務   袋詰め、機械充填、箱詰めなどの軽作業   佃煮の煮炊き、製造、加工の補助作業 ※1日数回程度、約10キロの荷物の取扱いあり。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・介護、学校行事、お子様の急な体調不良などには、休暇を取って頂けるよう柔軟に対応しています。 【求める人材像など】 ・まじめで責任感が強く、周りの人と協力できる方 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと 八尾工場では、20代〜60代までの幅広い世代が60名程食品の製造に携わっています。 職場はアットホームな雰囲気で皆さん仲が良く、長く働き易い環境です! また、常時ご利用できる社員特別割引割引(25%OFF)や、不定期で開催される特別販売(例:市価2,000円分の商品が100円)などもございます。 
株式会社 小倉屋山本 株式会社 小倉屋山本
自分らしさと向き合い「働く」という選択ができるよう、障がいのある方やご家族の暮らしや生活をサポートする会社です。
採用人数:2名

児童指導員(パート/雇用期間の定め:なし)

株式会社 想立

【仕事の内容】 2021年3月にオープンした就労準備型の放課後等デイサービスです。 障がいを持つ子どもたちが直面する「働く」と言う課題に立ち向かえるための力を蓄えられるように、心と体と両方のサポートをしつつ、生活力アップ、余暇活動支援、切れ目のない支援を目指します。

求人内容のPR及び特記事項 【女性の活躍推進に関して取り組んでいること】 ・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできるよう相談に応じます。 ・子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に休暇を取得できるよう配慮しています。 ・子育て期など一定期間をパート勤務で働き、その後、希望によりフルタイム(正社員)に変更することも相談可能です。 
社長・人事担当者・先輩社員からのひとこと   
株式会社 想立 株式会社 想立 株式会社 想立

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